①為遏制醫(yī)?;馂E用,國家醫(yī)保局將通過建立醫(yī)保支付資格管理制度,將監(jiān)管觸角從醫(yī)藥機構(gòu)延伸至具體責任人,對醫(yī)院和藥店違規(guī)人員進行“駕照式記分”管理、處罰; ②相對較輕的違規(guī)記1-3分,按嚴重程度往上有4-6分、7-9分、10-12分等記法,最嚴重的有可能一次性記滿12分。
《科創(chuàng)板日報》9月27日訊(記者 鄭炳巽) 醫(yī)保基金使用監(jiān)管出現(xiàn)新變化!監(jiān)管對象將從醫(yī)院和定點零售藥店等機構(gòu)向相關(guān)違規(guī)人員延伸,實行“駕照式記分”。
今日,在國家醫(yī)保局召開的《關(guān)于建立定點醫(yī)藥機構(gòu)相關(guān)人員醫(yī)保支付資格管理制度的指導意見》(下稱《指導意見》)新聞發(fā)布會上,國家醫(yī)保局副局長顏清輝就《指導意見》出臺的背景進行介紹。
顏清輝表示,“當前,醫(yī)?;鸨O(jiān)管的形勢嚴峻復雜,在醫(yī)?;鸬氖褂铆h(huán)節(jié)中,類似無錫虹橋醫(yī)院的欺詐騙保、違法違規(guī)行為仍然時有發(fā)生。我們的基金監(jiān)管工作仍然處在去存量、控增量的關(guān)鍵環(huán)節(jié),距離實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn),還需要持續(xù)用力。”
他指出,近年來,定點醫(yī)藥機構(gòu)違法違規(guī)使用醫(yī)?;鸬男袨閷医恢?,重要原因之一,在于傳統(tǒng)監(jiān)管模式只能處罰到醫(yī)藥機構(gòu),無法監(jiān)管到人、處罰到人,“這種傳統(tǒng)模式既讓少部分違法違規(guī)人員有恃無恐,對遵紀守法者也不公平?!?/p>
在此背景下,一種“記分式”的管理方式隨之出臺。“通過建立醫(yī)保支付資格管理制度,將監(jiān)管觸角延伸至具體責任人,對違規(guī)責任人進行記分管理,突出了監(jiān)管的精準性,讓違規(guī)者付出應(yīng)有的代價,能有效遏制醫(yī)?;馂E用的現(xiàn)象。同時,這也是對遵規(guī)守法的醫(yī)藥相關(guān)人員的保護。”顏清輝說道。
國家醫(yī)保局新聞發(fā)布會現(xiàn)場
▌對違規(guī)人員實行“駕照式記分”
事實上,記分式管理方式并非憑空突然出現(xiàn),而是具備一定實踐基礎(chǔ)的產(chǎn)物。據(jù)顏清輝介紹,近年來,包括天津、河北、上海、安徽、海南等地的醫(yī)保部門已經(jīng)在醫(yī)保支付資格管理方面進行過探索和實踐,并形成了一定的管理經(jīng)驗。
他透露,上述地方出臺管理辦法,對相關(guān)人員違規(guī)使用醫(yī)?;鹦袨檫M行記分,對嚴重違法違規(guī)的采取暫停或取消醫(yī)保服務(wù)等措施,以此規(guī)范相關(guān)人員涉及醫(yī)保基金使用的醫(yī)療服務(wù)行為取得良好效果。
“部分定點醫(yī)療機構(gòu)還把醫(yī)師的記分管理和績效考核職稱晉升評先評優(yōu)掛鉤,有效促進了規(guī)范診療和行業(yè)自律,減少了違法違規(guī)行為的發(fā)生?!鳖伹遢x進一步透露,“我們在總結(jié)實踐經(jīng)驗基礎(chǔ)上,形成國家層面的定點醫(yī)藥機構(gòu)相關(guān)人員醫(yī)保支付資格管理制度,是新形勢下加強醫(yī)?;鸨O(jiān)管的重要內(nèi)容?!?/p>
不過,醫(yī)保支付資格管理制度作為一項新的管理制度,外界對其具體的運作方式并不了解。針對此事,國家醫(yī)保局基金監(jiān)管司司長顧榮在新聞發(fā)布會上作了進一步介紹。
顧榮指出,國家醫(yī)保局研究建立該制度的總體思路,是在醫(yī)保協(xié)議管理的框架下,從醫(yī)保支付關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手,對醫(yī)?;鹗褂玫南嚓P(guān)人員加強管理,對定點醫(yī)藥機構(gòu)的相關(guān)人員實行“駕照式記分”,從而實現(xiàn)動態(tài)精細化的管理。
該制度在實施過程中包括多項具體舉措。其中,在管理對象方面,《指導意見》明確將定點醫(yī)藥機構(gòu)涉及醫(yī)保基金使用的相關(guān)人員納入管理對象。定點醫(yī)藥機構(gòu)與醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議,該定點醫(yī)藥機構(gòu)涉及醫(yī)保基金使用的相關(guān)人員,也就隨之獲得了醫(yī)保支付資格,同時也納入醫(yī)保監(jiān)管范圍。
被納入管理的人員主要有兩大類,“第一類是醫(yī)院的相關(guān)人員,包括為參保人提供服務(wù)的醫(yī)療類、護理類、技術(shù)類的相關(guān)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,以及負責醫(yī)療費用和醫(yī)保結(jié)算審核的相關(guān)工作人員。第二類是定點零售藥店的主要負責人,以及藥品經(jīng)營許可證上的主要負責人。”顧榮說道。
▌“全國聯(lián)網(wǎng)”與“終身建檔”
此外,在記分方面,醫(yī)保支付資格管理制度采取動態(tài)記分管理。
顧榮介紹,“相關(guān)人員涉及到違法違規(guī)行為,將按照問題的嚴重程度對其予以記分,相對較輕的問題記1-3分,重一點記4-6分,更嚴重的記7-9分,最嚴重的,比如像無錫虹橋醫(yī)院這樣的欺詐騙保行為,將記10-12分,甚至有可能一次性記滿12分。”
另外,一個自然年度內(nèi)記分達到9分的,將暫停其醫(yī)保支付資格1-6個月。暫停期內(nèi),除了急救和搶救之外,提供服務(wù)發(fā)生的醫(yī)保費用不予結(jié)算。
一個自然年度內(nèi)記分達到12分的,將終止其醫(yī)保支付資格,終止期內(nèi)所提供服務(wù)發(fā)生的醫(yī)保費用將不予結(jié)算。不過,這也按照不同的情況實施,“如果是累計記分到12分的,終止之日起1年內(nèi)不得再次登記備案,如果是一次性記滿12分的,終止之日起3年內(nèi)不得再次登記備案?!?/p>
更重要的是,該管理方式實行全國聯(lián)網(wǎng)聯(lián)動,一旦相關(guān)人員在一家定點醫(yī)藥機構(gòu)被暫?;蚪K止醫(yī)保支付資格,在其他定點醫(yī)藥機構(gòu)也將被采取相應(yīng)措施。并且,在一個區(qū)域被記分處理的相關(guān)的信息會在全國共享,實現(xiàn)跨區(qū)域跨機構(gòu)聯(lián)動。
與此同時,從長遠考慮,國家醫(yī)保局還將為定點醫(yī)藥機構(gòu)相關(guān)人員建立“一人一檔”醫(yī)保誠信檔案,“每個人都將獲得唯一身份代碼,這個代碼在全國醫(yī)保系統(tǒng)就如同個人身份證一樣,是終身唯一的,不隨戶籍地址居住地址而變化。每個人也將擁有自己的醫(yī)保誠信檔案,全面記錄其記分情況,以及其他遵守醫(yī)保相關(guān)法律法規(guī)的情況,伴隨其整個職業(yè)生涯。”顧榮說道。
顧榮也指出,在過往的監(jiān)管工作中無法精準監(jiān)管到人,是國家醫(yī)保局所面臨的一個突出難題。他透露,“我們查處了大量違法違規(guī)的案件,由于只能處理到機構(gòu),不能處理到個人,導致有些人的違法違規(guī)成本就比較低。特別是在一些欺詐騙保的案件中,有些人沒有被‘打痛’,稍微改頭換面就重操舊業(yè)。”
“那么,醫(yī)保支付資格管理制度,將監(jiān)管對象由定點醫(yī)藥機構(gòu)延伸到醫(yī)務(wù)人員和藥店經(jīng)營管理人員,真正實現(xiàn)監(jiān)管到人,將極大提高醫(yī)?;鸨O(jiān)管工作的精準性和震懾力?!鳖櫂s說道。
其實,可以發(fā)現(xiàn),《指導意見》的出臺,是近年來加強對醫(yī)?;鹗褂帽O(jiān)管工作的進一步提速。在新聞發(fā)布會上,顏清輝透露了今年以來醫(yī)?;鸨O(jiān)管工作取得的成果。
他介紹,國家的飛檢已經(jīng)覆蓋到全國的所有省份,檢查定點醫(yī)藥機構(gòu)數(shù)量達到500家,查處涉嫌違規(guī)金額22.1億元。其中,通過大數(shù)據(jù)模型線索,以“四不兩直”(指不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待,直奔基層、直插現(xiàn)場)的方式開展專項檢查的定點醫(yī)療機構(gòu)的數(shù)量達到185家,查處涉嫌違規(guī)金額8.1億元,查實欺詐騙保的機構(gòu)111家。今年1-8月份,全國各級醫(yī)保部門一共追回醫(yī)保資金達到136.6億元。
顏清輝指出,“從這些數(shù)據(jù)可以看到,今年的醫(yī)?;鸨O(jiān)管工作跑出了‘加速度’,我們更加注重監(jiān)管的系統(tǒng)性、整體性和協(xié)同性,積極創(chuàng)新監(jiān)管方式,著力建立健全醫(yī)?;鸨O(jiān)管的長效機制。”